Confira quem tem recta ao abono salarial do Pis/PASEP 2024!

À medida que o ano se aproxima do término, aumenta a curiosidade em relação ao novo calendário do abono Pis/Pasep para 2024. Em 2023, mais de 23 milhões de trabalhadores, tanto da iniciativa pública quanto privada, foram beneficiados com o pagamento do abono salarial.

O calendário do Pis/Pasep de 2023 distribuiu abonos de até R$ 1.320 entre 15 de fevereiro e 17 de julho, considerando o mês de natalício dos trabalhadores. Assim, o prazo para o saque desses valores se estende até 28 de dezembro de 2023, e aproximadamente 540 milénio pessoas ainda não resgataram os fundos disponíveis em suas contas.

Dessa forma, o abono salarial facultado em 2023 contemplou os brasileiros que trabalharam com carteira assinada durante o ano-base 2021. Portanto, agora, a expectativa gira em torno de deslindar quando terá início o pagamento do Pis/Pasep em 2024.

O que é o abono salarial do Pis/PASEP?

O abono salarial do Pis/PASEP é um favor pago anualmente aos trabalhadores que atendem a determinados critérios estabelecidos pelo governo brasílico. Portanto, esses critérios incluem:

  1. Tempo de Trabalho. O trabalhador deve ter exercido atividade remunerada por, no mínimo, 30 dias no ano-base considerado para apuração do abono.
  2. Cadastro no PIS/PASEP. É necessário estar cadastrado no Programa de Integração Social (PIS) ou no Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PASEP) há pelo menos cinco anos.
  3. Remuneração Média. A remuneração média mensal do trabalhador no ano-base não pode ter ultrapassado dois salários mínimos nacionais.
  4. Registro na RAIS. Os dados do trabalhador devem estar corretamente informados pelo empregador (Pessoa Jurídica) na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS).

O valor do abono salarial varia de pacto com o tempo de trabalho no ano-base, sendo proporcional ao número de meses trabalhados. Assim, o pagamento é realizado pela Caixa Econômica Federalista (no caso do PIS) e pelo Banco do Brasil (no caso do PASEP). Dessa forma, o abono salarial é uma medida destinada a facilitar os trabalhadores de baixa renda e incentivar a formalização do ocupação.

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Quem será beneficiado pelo abono Pis/Pasep em 2024?

O abono Pis/Pasep de 2024 será facultado aos brasileiros que tenham trabalhado por, no mínimo, 30 dias com carteira assinada no ano-base, que será o ano de 2022 no próximo calendário. Assim, para ter recta a esse favor, o trabalhador precisa atender aos seguintes critérios:

  1. Estar registrado no PIS/PASEP por, pelo menos, cinco anos;
  2. Ter recebido uma remuneração média mensal de até dois salários mínimos ao longo do ano-base (2022);
  3. Ter exercido atividade remunerada por, pelo menos, 30 dias durante o ano-base em questão;
  4. Ter seus dados devidamente registrados pelo empregador (Pessoa Jurídica) na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS).

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Quem não terá recta?

Aqueles que não têm recta ao abono salarial incluem empregados domésticos, trabalhadores rurais contratados por pessoa física, trabalhadores urbanos contratados por pessoa física e trabalhadores contratados por pessoa física equiparada a jurídica.

Portanto, o favor do Pis/Pasep não é facultado a essas categorias de trabalhadores.

Há um calendário para o Pis/Pasep 2024?

O Ministério do Trabalho e Serviço, responsável pelo planejamento do pagamento do abono salarial, ainda não divulgou as datas para o abono referente ao ano-base 2022. Aliás, ainda não existe um calendário solene para os pagamentos do próximo ano.

Assim, a previsão é que os depósitos tenham início a partir de fevereiro, seguindo o padrão de 2023, depois a definição do salário mínimo para 2024, geralmente concluída até o final de janeiro.

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Já foi estabelecido o valor do Pis/Pasep 2024?

Em relação ao salário mínimo, esse valor pátrio tem uma influência direta no pagamento do abono salarial, pois determina a quantia a ser recebida por cada trabalhador. Assim, em 2023, o abono Pis/Pasep variou de R$ 110 (para quem trabalhou 1 mês) até R$ 1.320 (12 meses completos).

Entretanto, para aqueles que receberam o abono salarial antes do dia 1º de maio, quando o novo valor do salário mínimo foi decretado, o repositório foi menor. Portanto, para esses casos, o valor do Pis/Pasep variou entre R$ 108,50 e R$ 1.302.

Valor do Pis/Pasep em 2023

Quantidade de Meses Trabalhados | Valor do Abono em 2023:

  • 1 | R$ 110,00
  • 2 | R$ 220,00
  • 3 | R$ 330,00
  • 4 | R$ 440,00
  • 5 | R$ 550,00
  • 6 | R$ 660,00
  • 7 | R$ 770,00
  • 8 | R$ 880,00
  • 9 | R$ 990,00
  • 10 | R$ 1.100,00
  • 11 | R$ 1.210,00
  • 12 | R$ 1.320,00

Porquê o piso salarial interfere no Pis/Pasep?

O piso salarial exerce uma influência direta no Pis/Pasep, mormente no conta do valor do abono salarial. Portanto, o abono é calculado com base na remuneração média mensal do trabalhador no ano-base considerado para apuração.

Os critérios para receber o abono incluem ter recebido uma remuneração média mensal de até dois salários mínimos nacionais.

Dessa forma, se o salário mínimo pátrio é reajustado, isso afeta diretamente o limite para que um trabalhador possa ser elegível ao abono. Aliás, o valor do abono, que é proporcional ao tempo de trabalho no ano-base, também é impactado pelos valores do salário mínimo.

Assim, o ajuste no piso salarial pátrio não unicamente determina quem tem recta ao Pis/Pasep, mas também influencia o montante que será recebido por cada trabalhador beneficiado pelo abono salarial.

Portanto, as alterações no salário mínimo podem impactar tanto a elegibilidade quanto o valor do favor do Pis/Pasep.

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